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Dynamische Personalführung

3. November 2015 - 4. November 2015

 

Ausgehend von ihren eigenen Erfahrungen haben die Teilnehmer die Möglichkeit, ihren eigenen Fü hrungsstil zu reflektieren.

 

Inhalte sind:

– Wie lassen sich verschiedene Führungsrollen einnehmen Welche Führungsstile gibt es? Wie kann ich meinen Führungsstil an bestimmte Situationen anpassen?

– Wie kann ich mein Repertoire an Führungsinstrumenten erweitern?

– Wie lässt sich das Feedback der Mitarbeiter und Kollegen als Korrektur- und Entwicklungswerkzeug nutzen?

Details

Beginn:
3. November 2015
Ende:
5. November 2015
Veranstaltungskategorie:
Veranstaltung-Tags: